Vrouw Verliest Sollicitatiegesprek Wegens Vragen Over Salaris En Secundaire Arbeidsvoorwaarden

2024 Auteur: Steven Freeman | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 08:19

Dit artikel is oorspronkelijk gepubliceerd op HelloGiggles.com.

Alsof de lijst met problemen met de werkcultuur de laatste tijd niet lang genoeg was, werd onlangs een sollicitatiegesprek bij een vrouw geannuleerd toen ze vroeg naar het salaris en de secundaire arbeidsvoorwaarden. Het lijkt een vrij eenvoudige, voor de hand liggende vraag - een baan past misschien goed bij je en iets waar je enthousiast over bent, maar niet iedereen kan offers brengen als het gaat om het geld dat ze verdienen, dus het is belangrijk om te weten waar je aan begint.

Hoewel het geweldig zou zijn als we allemaal zouden kunnen doen waar we van houden, ongeacht de prijs, is het gewoon niet realistisch in een wereld waarin de meeste jonge mensen worstelen met leningen voor studieleningen, de prijs van het leven in steden astronomisch is en de lonen blijven bestaan stagneerde ondanks winstgroei in het algemeen.

Bovendien, hallo? Is het volkomen redelijk en wordt verwacht dat iemand de details vraagt van de baan waarvoor ze solliciteren? Dat is waarom internet (begrijpelijkerwijs) gek wordt over deze vrouw die een tweede interview verliest voor navraag

Met onbetaalde stages die nog steeds hun eigen en instapbanen hebben die in toenemende mate jarenlange ervaring vergen, is het niet verwonderlijk dat een bedrijf een werknemer wil die bereid is voor hen te werken, ongeacht de beloning, maar het is nog steeds SCHITTEREND.

Nadat Victoria was teruggeroepen voor een tweede interview, vroeg ze wat het salaris was, en zo reageerde het bedrijf:

“Uit uw vragen blijkt dat uw prioriteiten niet synchroon lopen met SkipTheDishes. Op dit moment zullen we onze vergadering deze donderdag niet volgen. '

Volgens Buzzfeed heeft het bedrijf - Skip the Dishes uit Winnipeg - sindsdien contact gezocht met de vrouw om haar excuses aan te bieden en haar het tweede interview aan te bieden. Dat gezegd hebbende, na dit alles … denken we dat het bedrijf misschien niet zo geschikt is voor deze vrouw, of voor iemand die buitensporige dingen voorrang geeft, zoals, dunno, om aan hun menselijke basisbehoeften te voldoen.